INFIRMIER(ERE) CPJA VANNES – 100% – CDD 6 mois ou MUTATION
- Publié le 17/05/2023
A propos de Nous
Fondé en 1886 et membre du Groupement Hospitalier Brocéliande Atlantique, l’Etablissement
Public de Santé Mentale Morbihan a pour mission les soins en psychiatrie pour enfants, adolescents
et adultes.
Il regroupe des structures sanitaires et médico-sociales de consultations, soins et hébergement
réparties sur le territoire de santé n°4. Ces structures sont regroupées par pôles. Les pôles de
Psychiatrie Adulte regroupent différents intersecteurs (urgences,addictologie, gérontopsychiatrie et
réhabilitation psychosociale).
Au titre du secteur médico-social (personnes âgées et handicaps psychiques), l’EPSM gère :
- la Résidence Arc-en-Ciel EHPAD / USLD / UHR (98 résidents)
- deux Maisons d’Accueil Spécialisé, à Sarzeau et à la Chapelle-Caro
- deux Foyers d’Accueil Médicalisé, à Monterblanc et à Bignan
La prise en charge des urgences psychiatriques est réalisée à partir d’une Unité Médico-
Psychologique au sein du Service des Urgences du Centre Hospitalier Bretagne Atlantique.
L’EPSM comptabilise une file active totale d’environ 18 285 patients (données 2019) dont 15 367
adultes et 2 971 enfants. L’établissement a une capacité totale d’accueil de 616 lits en hospitalisation
complète, 333 places en Hôpital de Jour et 7 places d’accueil de jour MAS-FAM. (données au
01/01/2020).
L’établissement dispose pour cela d’un budget de 88 millions d’euros et d’un effectif de 1 400
professionnels dont 50 praticiens hospitaliers et contractuels.
Votre mission, si vous l'acceptez
L’EPSM Morbihan de Saint-Avé recherche un(e) Infirmier(ère) à 100 % par voie contractuelle (contrat de 6 mois) ou par voie de mutation pour le CPJA de Vannes dans le Pôle Vannes-Muzillac.
Présentation schématique de la structure interne du pôle :
Le dispositif sectoriel sur ce territoire comprend :
2 CMPS pivots :
VANNES Ouest : CMP, Hôpital de jour, CATTP et VANNES Est : CMP, Hôpital de jour, CATTP
MUZILLAC : CMP, Hôpital de jour, CATTP avec les antennes de SARZEAU et NIVILLAC.
Mission générale :
Décret N°2004-802 du 29 juillet 2004 Articles R 4311-1 à R 4311-15 du Code de la santé publique relatifs aux règles liées à l’exercice de la profession d’infirmier.
Réaliser des soins infirmiers sur prescription ou relevant du rôle propre visant à maintenir ou à restaurer l’état de santé de la personne présentant une pathologie psychiatrique.
Assurer la continuité des soins dans le respect des protocoles existants.
Assurer la traçabilité des actes effectués aux patients.
Veiller à la sécurité du patient ou d’un groupe de patients.
Participer à la formation et à l’encadrement des étudiants en soins infirmiers.
De manière générale : action de soins en santé mentale (préventives et curatives). Décret N°2010-1229 du 19 octobre 2010 relatif à la télémédecine
Missions permanentes :
Effectuer l’entretien d’accueil lors de l’admission du patient.
Evaluer et analyser une situation clinique : la souffrance psychique en lien ou non avec un problème somatique....
Observer le patient sur le plan clinique, repérer les mécanismes de défense, les capacités cognitives, le degré d’autonomie.
Réaliser des entretiens infirmiers à visée thérapeutique sur site ou au domicile du patient
Mettre en place les moyens thérapeutiques que nécessite l’état du patient après prescription médicale.
Animer des activités à médiation à visée diagnostique, thérapeutique, éducative et psychothérapeutique.
Mettre en œuvre le projet de soins individualisé du patient élaboré par l’équipe pluridisciplinaire.
Accompagner et aider les familles et personnes ressources.
Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour assurer la continuité des soins.
Travailler en partenariat avec les différents acteurs de secteur public ou libéral, sociaux, médico-sociaux.
Réaliser le recueil de l’activité infirmière.
Assurer une vigilance constante du repérage des risques de dangerosité pour soi ou pour autrui
Etablir des diagnostics complets dans le cadre de la réhabilitation psychosociale et de l’éducation thérapeutique.
Participer aux missions de l’équipe mobile de la structure.
Missions ponctuelles :
Le cas échéant : entraide Assurer des remplacements des autres structures du pôle.
Participation à la mise en œuvre du plan canicule.
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique (étudiants, stagiaires).
Le profil idéal, selon nous
Diplômes et formations exigés :
Diplôme d’état d’infirmier ou diplôme d’infirmier de secteur psychiatrique.
Diplômes, expériences, connaissances et formations souhaités :
Expérience dans l’évaluation clinique psychiatrique et la prise en charge individuelle et groupale.
Formations à la relation d’aide, aux entretiens infirmiers, aux activités à médiation variable, la relation d’aide et repérage de la crise suicidaire.
Connaissances et maitrises des procédures qualités
Formations complémentaires à envisager : approche systémique, connaissance en victimologie, réhabilitation psychosociale, gestion de crise,
Connaissances des mesures de soins et de protection de la personne lois de 2011 et 2013 (relative aux droits et à la protection des personnes faisant l’objet de soins psychiatriques et aux modalités de ces prises en charge).
Qualités et compétences professionnelles souhaitées :
Connaissances du cadre réglementaire
Bonnes connaissances de la clinique psychiatrique de l’adulte et s’inscrire dans une dynamique d’approfondissement et d’amélioration des savoirs.
Sens de l’écoute et de la communication, ouverture d’esprit.
Esprit d’initiatives et autonomie.
Adaptabilité et disponibilité.
Sens des responsabilités.
Respect du secret et discrétion professionnels.
Capacités d’observations, d’analyse et de synthèse.
Capacités à gérer les priorités et à s’organiser.
Etre capable de s’adapter aux contraintes du poste.
Aptitudes à la collaboration interprofessionnelle et au positionnement dans un groupe.
Capacité à s’impliquer dans le projet médical et le projet de soins de l’unité.
Esprit de recherche clinique et d’analyse des pratiques professionnelles.
SCHEMA VACCINAL COMPLET
Candidature: lettre de motivation, CV, copie de la carte nationale d'identité recto/verso + 3 derniers comptes-rendus d’entretien professionnel + 1 relevé d'absentéisme des trois dernières années
Pour tous renseignements concernant ce poste, s'adresser à Mme Maryse MORICE, Cadre Supérieur de Santé Coordonnateur au 02.97.54.48..52 ou 06.82.20.97..23
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